Основные направления деятельности Молодёжной общественной организации ФКП «БОЗ»

• Научно–производственное направление
• Кадровое направление
• Профориентационное направление
• Социальное направление
• Спортивно–туристическое направление
• Культурно–массовое направление

В рамках этого направления с мая 2009г. молодые специалисты нашего предприятия под руководством квалифицированных наставников выполняют производственно – технические задания, направленные на улучшение производственных процессов, энергосбережение, экономию материалов и сырья, снижение норм расходов. Каждый проект оценивается комиссией, в которую входят главные специалисты предприятия во главе с генеральным директором. Также на нашем предприятии большое внимание уделяется рационализаторству и изобретательству. Привлечь к этой деятельности молодёжь - цель школы молодого рационализатора. В работе школы принимают участие главные специалисты, лучшие рационализаторы завода.

Одной из важнейших составляющих кадровой службы предприятия в области молодёжной политики остаётся формирование стратегического резерва предприятия. Понятно, что для его формирования внимание обращено на молодых людей с высшим образованием, независимо от должности, в которой они сейчас работают. Претендентов для включения в стратегический кадровый резерв начали отбирать в каждом структурном подразделении: руководители подразделений предлагали тех молодых работников, у которых есть организаторские, научно-технические способности, умение быстро и четко ориентироваться в решении повседневных производственных задач. Прошедшим отбор в стратегический резерв работникам в дальнейшем предстоит пройти дополнительное обучение на базе вузов, а также планируется организация стажировок на предприятиях европейской части России, где ребята смогли познакомиться с опытом работы родственных заводов.

ФКП «Бийский олеумный завод» - крупнейшее предприятие города-наукограда Бийск. А это значит, что каждый житель города, не говоря уже о юношах и девушках, должен иметь четкое представление о деятельности Бийского олеумного завода. В рамках этого направления Молодёжная организация проводит работу по привлечению, закреплению и помощи в адаптации молодых работников завода. Для этого осуществляется постоянное сотрудничество с заведениями высшего и средне-профессионального обучения, совместно с которыми проводят профориентационные мероприятия, основная задача которых – повышение престижа рабочих специальностей среди молодёжи. Практически в каждом учебном заведении, выпускающих специалистов необходимых заводу, есть стенды с информацией о Бийском олеумном заводе. Совет Молодёжной общественной организации совместно с Дворцом культуры и заводским музеем проводят Дни открытых дверей для будущих выпускников, на которых они знакомятся с предприятием, с его историей и нынешней жизнью.

Сегодня решение многих социальных акций не обходится без участия Молодёжной общественной организации ФКП «БОЗ». Совет организации участвует во всех социальных акциях, проводимых на предприятии и в городе. Оказывает помощь ветеранам завода, участвует в митингах посвященных Дню Победы. Так же ведет тесное сотрудничество с «Территориальным центром социальной помощи семье и детям», Детской туберкулёзной больницей г. Бийска. Молодёжь Бийского олеумного завода не остается в стороне от жизни и работы Профсоюзной организации ФКП «БОЗ». Благодаря профсоюзу молодёжь активно участвует в молодёжных и профсоюзных слетах Сибири и краевых семинарах. На подобных мероприятиях обобщается опыт, происходит живой обмен информацией, завязываются новые контакты.
Также жотелось бы отметить, что администрацией предприятия, профсоюзным коммитетом и молодежной организацией разрабатывается программа по строительству коттеджного поселка для молодых специалистов работающих на предприятии. Разработка и реализация данной программы поможет в решении вопросов обеспечения жильем молодых работников предприятия и в очередной раз подтвердит статус предприятия, как социально ответственного предприятия Алтайского края.

Невозможно не заметить, что с появлением на предприятии Молодёжной общественной организации активнее стала спортивная жизнь. Совет организации совместно с Социальным отделом организовывает и проводит соревнования по различным видам спорта, в которых с большим удовольствием принимает участие всё большее количество работников. Организовываются спортивные состязания и с другими организациями. Также наш завод принимает активное участие в и городских соревнованиях, где отстаивается честь родного предприятия. С весны 2009 г. Совет Молодёжной организации берет шефство над спортивной базой «Восход», где с приходом первых теплых дней и до самых осенних морозов проводит субботники. А в качестве поощрения за участие в субботниках администрация выделяет средства для поездок в красивейшие места Горного Алтая. В планах, которые согласованны с администрацией предприятия, молодёжь завода своими силами хочет построить спортивный комплекс. В него будут входить спортивная база «Восход», универсальная спортивная площадка и оздоровительный комплекс со спортивным и тренажерным залами.

Основной целью мероприятий проводимых в рамках этого направления является реализация культурных инициатив молодых работников предприятия, воспитание у молодежи основных ценностей – общения, отдыха, здорового образа жизни, развитие нравственных интеллектуальных способностей личности, возрождение межцеховых конкурсных программ творческого плана на заводе. С 2009 г. Дворец культуры совместно с Молодёжной организацией реализует и проводит множество мероприятий, вовлекая в творческий процесс, как отдельных работников предприятия, так и их семьи. С сентября 2009 г. на предприятии возрождено КВНовское движение, в каждом структурном подразделении созданы команды КВН. Планируется создание сборной завода для участия в городской лиге КВН. На проводимых тематических вечеринках молодёжь завода не только отдыхает от повседневной жизни, но и общается в непринужденной обстановке, знакомится друг с другом, обменивается опытом.

Сегодня интересы молодёжи Федерального казенного предприятия «Бийский олеумный завод» отстаиваются не только на уровне администрации завода, но и на уровне органов власти города Бийска. На выборах состоявшихся в сентябре 2009 года председатель молодежной организации ФКП "БОЗ" Иван Бочкарев был избран председателем Молодежного парламента города, а его заместитель Алексей Жуков председателем палаты работающей молодежи.